Coach auxilia no planejamento de metas pessoais e profissionais

Com a proximidade de mais um novo ano, vem à tona um assunto que muitas vezes assusta: planejamento. Sejam elas focadas no lado pessoal ou mais direcionadas para o âmbito profissional, as metas muitas vezes não chegam a ser cumpridas por dificuldades em sua elaboração.

Especializados neste tipo de trabalho, os coaches viram a solução para quem não sabe o que priorizar ou como começar.

“Através de muitas perguntas durante o processo, o coach consegue fazer com que o próprio cliente identifique seus objetivos e defina o seu caminho”, explica Sulivan França, presidente da Sociedade Latino Americana de Coaching (SLAC).

De acordo com o especialista, a principal diferença deste trabalho para os métodos terapêuticos é que no coaching não são analisadas situações do passado. “O coaching foca o futuro, visa o onde estou hoje e onde quero chegar.”

Sulivan França comenta que os objetivos das pessoas que buscam este serviço são variados. “Existem aquelas que querem melhorar um relacionamento amoroso ou familiar e outras que desejam ser promovidas na empresa onde trabalham”, afirma o presidente da SLAC.

A Sociedade Latino Americana de Coaching atende e forma em diversas áreas, como coaching executivo, de vida, de relacionamento, esportivo, entre outros.

A SLAC - A Sociedade Latino Americana de Coaching hoje conta com um quadro profissional altamente qualificado, com mais de 120 anos somados de prática aperfeiçoada, dentro e fora do Brasil.

Na equipe da SLAC encontram-se nomes como Bernd Isert, Dr. Jairo Mancilha, Arline Davis, Eduardo Leal, Sulivan França, André Percia, Luiz Augusto Paiva e Walther Hermann.

Os coaches formados na organização são preparados para assumir posições de liderança, além de se tornarem capazes de promover e disseminar a qualidade e o desenvolvimento na vida pessoal e profissional.

Tudo isso através de uma linguagem acessível e direta, expondo as respostas que permitirão aos alunos, de um modo prático, aprenderem o que é o coaching, como se faz, quem o faz e para que se faz.

A formação modular de coaching na SLAC, com duração de oito dias, inclui os seguintes modelos:- Coaching de Vida | - Coaching Centrado em Valores | - Coaching Integral | - Coaching Executivo | - Coaching Focado na Solução | - Modelo Gravesiano (Spiral Dynamics).

Há ainda outras áreas no Coaching, como as de carreira, de relacionamento e esportiva.

Após a formação básica, o formado na SLAC pode se aperfeiçoar, tornando-se um Coach Executivo ou um Leader Coach.[ www.slacoaching.org | [email protected] | telefone (11) 2288-1206].