Qual é a “cara” de um profissional de TI da segunda década do século XXI?

O que as empresas esperam de um profissional de tecnologia?

No início todos os sistemas eram customizados e ninguém sonhava que um único software padronizado seria capaz de atender toda e qualquer empresa. Aí então, surgiu o Windows, o ERP, o CRM e as redes TCP/IP. Interligações e projetos grandiosos disponibilizaram a nós, a Internet. Deixamos o Mainframe e sem perceber já estávamos nos anos 90. Largamos os jalecos brancos e CPDs, fomos para as garagens criar e depois éramos especialistas que carregavam notebooks de três quilos. Simplesmente taxados como Nerds. Tudo bem...

Depois chegamos ao ápice dos microcomputadores e da disponibilidade de ferramentas e recursos infinitos de BI e Comunicação. Uma época onde foram construídos os melhores e mais confiáveis sistemas até então. Surgiram as redes sociais, cloud computing, SaaS, Telefonia IP grátis com o Skype, serviços web do Google e finalmente o IPhone. O ano 2000 foi o mais avançado tecnologicamente na história da humanidade, desde a descoberta do fogo, da invenção da roda e do pão de forma fatiado.

E o que nos reserva o futuro da computação pessoal e empresarial? A resposta é simples e pode ser dada com apenas uma palavra: Oportunidade. Temos a oportunidade de vivenciar os avanços da tecnologia e usar nossas habilidades para melhorar a vida das pessoas, de criar e fazer coisas, de expandir horizontes e ultrapassar as fronteiras do conhecimento.

Muitas vezes nos confrontamos com desafios pessoais e profissionais que são verdadeiras barreiras, mas para nós (nerds, geeks ou hoje reconhecidos profissionais de TI), facilmente transponíveis usando a genialidade humana. Não falo de desenvolver softwares, de inventar dispositivos, de mapear processos e gerenciar conteúdos, digo que possuímos experiência e um arsenal tecnológico ao nosso dispor, que tal usar?

A questão é: vou usar, mas para que? A sugestão é: Para tudo! . Conseguir um novo emprego! |. Caçar e contratar novos talentos para sua equipe! |.Manter o networking “bombando”, falando com amigos e amigos de seus amigos em qualquer lugar do planeta! .Usar o GPS do telefone para andar de carro pela cidade e achar o endereço, compartilhando sua localização!

A tecnologia, o conhecimento e tudo que está disponível são nossos aliados para sermos considerados profissionais antenados com o século XXI. Pessoas valorizam isso, empresas valorizam isso e nós profissionais de TI, queremos estar perto de pessoas que valorizam esta realidade.

Gostamos de trocar idéias e de ter a oportunidade de compartilhar experiências com pessoas que sabem tirar proveito das facilidades que a tecnologia nos pode proporcionar. Isso mostra que um profissional é adaptável, inovador e disposto a enfrentar desafios, seja ao atender um telefone touch screen, andar pela cidade, viajar de carro usando um GPS para chegar num lugar desconhecido, falar no Skype usando o 3G de seu celular ou simplesmente tirar uma foto onde quer que esteja.

O ponto não é onde estaremos e para onde irá a tecnologia, o ponto é em qual lugar você quer chegar e estar no futuro. Não me refiro a ficar parado e sim a caminhar sempre adiante. Estamos na segunda década do século XXI, é inconcebível que um profissional de TI não seja ativo em redes sociais (LinkedIN ou Facebook), que não se abra no Twitter ou que não saiba a sensação de usar um verdadeiro assistente pessoal tecnológico (Smartphone como o IPhone ou BlackBerry).

É possível que alguém em sua próxima entrevista de emprego peça seu e-mail, adicione no linkedIN ou Facebook, leia seus últimos posts no Twitter ou olhe para o seu telefone, caso alguém ligue na hora da entrevista. Não é só a imagem que você quer passar, mas é o tipo de profissional que as empresas querem contratar no século XXI. Todos buscam profissionais dinâmicos, atualizados e dispostos a inovar!

Pense nisso, revise seus conceitos de tecnologia, vida pessoal, desejos e vá em frente. Sucesso!

. Por: Ricardo Gimenez, sócio-fundador do Grupo Coldwell, empresa prestadora de serviços de alta tecnologia, que cresceu 56% em 2010. Atualmente possui 110 colaboradores, em 8 estados e 9 filiais. A empresa desenvolve Sistemas Complementares para ERPs de grande porte com SAP, Oracle e-BS, JDE e Microsoft Dinamics, desde 2005, tendo mais de 270 clientes e 1,3 mil projetos entregues. Desde 2007, a COLDWELL Prodix também comercializa uma solução de ERP própria para pequenas e médias empresas com mais de 170 clientes.