Natura e Ambev são as ‘Melhores em Liderança’ na América Latina em estudo da Aon Hewitt

A companhia de cosméticos também figura em 13º lugar no ranking mundial, dentre 25 empresas.

O estilo competitivo da Ambev e a visão socioambiental e de sustentabilidade da Natura têm algumas coisas em comum: a solidez da cultura organizacional e o investimento consistente em práticas de Liderança. A constatação é da pesquisa ‘As Melhores em Liderança – Top Companies for Leaders’ na América Latina, realizada pela Aon Hewitt em parceria com as revistas Época Negócios, no Brasil, Fortune, e com o Grupo RBL, no mundo.

Na categoria ‘Empresas Locais’, além da Natura e Ambev, do Brasil, o ranking teve Bancolombia, Walmart de México y Centroamérica, e outra brasileira, a WEG. Na categoria ‘Subsidiárias’, Unilever Brasil, Procter & Gamble Brasil, Dow Brasil, Grupo Financiero Scotiabank México e GE Appliances (Porto Rico).

A Natura foi a única empresa brasileira a figurar no ranking mundial, liderado pela IBM. Ficou em 13º lugar, à frente de gigantescas corporações como 3M, L’Oréal, Unilever, Siemens AG e Intel.

“O fato de termos duas companhias com perfis tão diferentes no topo do estudo demonstra que liderança é necessária em todo o tipo de empresa. E que todas as organizações que gerenciam bem a identificação, seleção, desenvolvimento e retenção de líderes estarão sempre entre as mais bem-sucedidas”, analisa Thais Blanco, vice-presidente de Consultoria em Capital Humano da Aon Hewitt Brasil.

Segundo a executiva, a pesquisa demonstra que o crescimento do Brasil e o destaque obtido pelo país na economia mundial não podem ser vistos isoladamente do processo de desenvolvimento dos recursos humanos. “Sem bons profissionais, não há economia que decole. Sem lideranças, nenhum crescimento é sustentável”, sustenta Thais Blanco.

Metodologia -O levantamento bienal é feito pela Aon Hewitt, com a participação de empresas de todo o mundo, divididas por regiões – América do Norte, América Latina, Ásia-Pacífico e Europa. Do atual estudo participaram 478 empresas, sendo 45 do Brasil.

As empresas responderam a um questionário com questões sobre atração e retenção de líderes; consistência dos processos de formação e desenvolvimento; práticas de recompensa e reconhecimento; identificação de high performance; gestão da marca em liderança etc. As selecionadas foram para uma segunda etapa, na qual consultores entrevistaram o presidente, VPs e diretores de RH e executivos de linha, com o objetivo de avaliar qualitativamente suas práticas e analisar consistência. Após esta fase, relatórios com os dados coletados foram discutidos por um comitê de jurados independentes, representados por acadêmicos e profissionais da área do Brasil, México e Argentina.

América Latina.: Melhores em Liderança Empresas Locais: 1. Natura (Brasil) | 1. Ambev (Brasil) | 2. Bancolombia | 3. Walmart de México y Centroamérica | 4. WEG (Brasil).

.Melhores em Liderança Subsidiárias: 1. Unilever Brasil |2. Procter & Gamble Brasil | 3. Dow Brasil | 4. Grupo Financiero Scotiabank México | 5. GE Appliances (Porto Rico).

.No Mundo:1. IBM | 2. General Mills | 3. Procter & Gamble | 4. Aditya Birla |5. Colgate-Palmolive | 6. Hindustan Unilever | 7. ICICI Bank | 8. McDonald’s | 9. Whirpool Corporation |10. PepsiCo | 11. General Electric | 12. BBVA | 13. Natura | 14. Deere & Company | 15. 3M | 16. Eli Lilly |17. McKinsey |18. L’Oréal | 19. Unilever | 20. Siemens AG | 21. Intel Corporation | 22. China Vanke |23. Wipro | 24. Barthi Aritel | 25. Novartis.

Perfil - A Aon é líder mundial em gestão de riscos, corretagem de seguros, resseguros e consultoria em benefícios e capital humano. A companhia está presente em 120 países, tem 600 escritórios e 61 mil colaboradores. É formada pela Aon Risk Solutions (Riscos e Seguros), Aon Hewitt (Consultoria em RH e Gestão de Benefícios) e pela Aon Benfield (Resseguros). No Brasil, a empresa conta com 1.020 funcionários e 11 escritórios nas principais cidades do país. Foi eleita oito vezes pelo Guia da Você S/A – Exame uma das "Melhores Empresas para Você Trabalhar" e é autora do estudo que determina quais As Melhores na Gestão de Pessoas – prêmio anual concedido pelo Jornal Valor Econômico. Em 2011, ganhou também o Prêmio Fornecedores de Confiança da Editora Segmento.