Congresso mundial de auditoria reforça a questão da ética profissional

Evento realizado em Boston, nos EUA, reuniu mais de três mil auditores internos para debaterem sobre a importância em reportar, de forma clara e isenta, fatores de riscos de negócios à direção das organizações.

Transparência, idoneidade e coragem foram algumas das virtudes mais comentadas durante a principal conferência do ano de auditoria interna, promovida, neste mês, pelo The Institute of Internal Auditors – IIA Global, maior organização da carreira do mundo, com mais de 170 mil associados. Com o tema “Revolucionando a Auditoria Interna” o evento reuniu milhares de profissionais para discutir sobre a relevância e o papel de um auditor dentro de uma organização.

O presidente do IIA Global, Richard Chambers foi categórico ao afirmar na palestra inaugural que o auditor interno não pode titubear ao reportar sobre a situação real e atual da companhia. “Temos que assumir as responsabilidades e transmitir as informações sem arestas e nem meias palavras, afinal se a direção não puder confiar no auditor interno, em que mais ela confiará?”, indagou.

A forma como descobrir informações dentro das organizações também foi outro tema relevante no congresso. Segundo recentes pesquisas promovidas pelo IIA Global, o auditor precisa aprimorar as técnicas de persuasão e entrevistas a fim de obter dados detalhados do que ocorre nas diferentes áreas e operações de uma corporação.

Segundo Renato Trisciuzzi, presidente do conselho do Instituto dos Auditores Internos do Brasil - IIA Brasil, nos próximos anos a atuação do profissional de auditoria deverá ser embasada na proatividade, em levantar informações precisas e estreitar a relação com a direção das organizações, se transformando em um agente crucial, capaz de gerar valor real para a empresa. “É nosso papel mostrar nossa importância e que a empresa precisa conviver com um ambiente de total transparência. Temos que ter coragem em reportar riscos e erros, doa a quem doer, a fim de evitar fraudes e a má governança”, comenta o executivo, que esteve presente em Boston.

Outra tendência confirmada em diversos painéis do congresso é a aplicação de técnicas da chamada “Auditoria Contínua”, presente em organizações de ponta e que deverá se tornar comum em empresas de médio e grande porte. Trata-se de uma função de controle de dados extraídos esporadicamente, capaz de gerar parâmetros que identificam possíveis riscos na gestão de uma empresa.

IIA Brasil -O Instituto dos Auditores Internos do Brasil, chamado anteriormente de Audibra, acaba de completar 51 anos de fundação e é considerado um dos mais qualificados e representativos institutos da carreira do planeta, entre os mais de 120 países afiliados ao The Institute of Internal Auditors – IIA Global, a mais importante associação internacional do setor no mundo.

Além de ser referência na América Latina auxiliando na formação de outros Institutos no mundo como o IIA de Angola, a entidade brasileira é responsável por coordenar por aqui todo o processo de obtenção de certificações internacionais da carreira, como o CIA– Certified Internal Auditor. Sua missão também é de promover debates e aprimoramentos profissionais através de cursos técnicos, seminários e congressos nacionais e internacionais. [www.iiabrasil.org.br].