Rolls-Royce projetará traineira para a Prestfjord Havfiske

Embarcação é confortável, econômica e tem excelente desempenho no mar.

A Rolls-Royce, empresa global de sistemas de energia, presente no Brasil há 55 anos, fechou contrato de R$ 26,5 milhões* com a companhia norueguesa de pesca Prestfjord Havfiske AS para projetar e montar uma traineira de popa com o design NVC 370. A embarcação terá 69 metros de comprimento e conduzirá operações de pesca de peixe branco e camarão. Equipado tanto para pesca profunda quanto na zona intermediária do oceano, o navio operará principalmente nas águas da Noruega, Rússia e Groenlândia.

A construção será no estaleiro Freire, em Vigo, Espanha. “Essa será a terceira embarcação escolhida pela Prestfjord Havfiske AS e, claro, estamos muito felizes com o novo contrato e por trabalhar com um cliente que é tão inovador. Economia de combustível, preocupações ambientais, conforto, desempenho no mar e qualidade de pesca são algumas das qualidades do NVC 370”, afirma Monrad Hide, VP de Vendas e Contratos de Pesca e Navios de Projetos Especiais da Rolls-Royce.

Para atingir os melhores níveis de economia e sustentabilidade, a embarcação terá um sistema híbrido de propulsão, baseado no Sistema Híbrido de Geração de Ventilação da Rolls-Royce, podendo operar nos modos diesel-elétrico ou diesel-mecânico. Um eficiente motor a diesel da Bergen será instalado juntamente com o leme e o sistema de propulsão integrado Promas. Um guincho de propulsão eletromagnética permanente também será entregue à companhia norueguesa.

Um grande trabalho de desenvolvimento garantirá a entrega de uma embarcação com boa relação entre velocidade e consumo de combustível, baixo ruído, custo efetivo na operação e bom comportamento dinâmico no mar.

Perfil - A visão da Rolls-Royce é criar a melhor energia para uma mudança no mundo por meio de seus dois principais segmentos, Aeroespacial e Naval & Sistemas Industriais de Energia (MIPS, na sigla em inglês). Eles têm papel fundamental em nossa estratégia de ir ao mercado por meio de duas fortes plataformas tecnológicas: as turbinas a gás e os motores alternativos para uso em terra, mar e ar.

A divisão Aeroespacial é composta pela aviação civil e aviação de defesa. Já o MIPS é composto pelas divisões Naval, Energia, Nuclear e Sistemas de Energia. Em 7 de março de 2014, a Daimler anunciou sua intenção de exercer sua opção de vender a sua participação de 50% da Rolls-Royce Power Systems (RRPS) para a Rolls-Royce Holdings plc. Em 16 de abril de 2014, a valorização foi aprovada e a transação deverá ser concluída dentro dos próximos meses, sujeita às aprovações regulamentares habituais. Em 6 de maio de 2014 a Rolls-Royce anunciou que tinha assinado um acordo para vender seu negócio de turbinas de energia a gás e compressor à Siemens por um montante R$ 2,9 bilhões*. Após a conclusão, prevista para antes do final de dezembro de 2014, a Rolls-Royce receberá um adicional de R$ 757 milhões* para um contrato de licenciamento de 25 anos.

A Rolls-Royce tem clientes em mais de 120 países, incluindo mais de 380 companhias aéreas, 160 forças armadas, 4.000 clientes do setor naval, incluindo 70 marinhas de guerra, e 1.600 de energia nuclear.

Nosso negócio é focado nos 4Cs: . Cliente – colocar o cliente no centro do nosso negócio | . Concentração – decidir onde crescer e onde não crescer | . Custo – buscar continuamente aumentar a eficiência e Caixa – melhorar o desempenho financeiro.

A receita global de 2013 foi de cerca de R$ 58,6 bilhões*, metade proveniente do fornecimento de serviços. Já carteira de encomendas firmes e anunciadas ficou em aproximadamente R$ 271 bilhões* em 31 de dezembro de 2013.

Em 2013, a Rolls-Royce investiu cerca de R$ 4,16 bilhões* em pesquisa e desenvolvimento. O Grupo também dá suporte a uma rede global de 29 Centros Universitários de Tecnologia, que conectam os engenheiros da empresa com a vanguarda da pesquisa científica.

A Rolls-Royce emprega mais de 55.000 funcionários em mais de 45 países, entre eles o Brasil. Desses, mais de 17.000 são engenheiros.

O Grupo possui forte compromisso com o recrutamento de jovens aprendizes e com a capacitação de funcionários para desenvolvimento profissional. Em 2013 empregamos 379 graduados e 288 aprendizes de nossos programas em todo o mundo. | *Taxa de câmbio presumida: £1.00 = R$ 3,78.