Leader Kids

A Nova Revolução Feminina.

Com garra, competência e determinação mulheres negras de todo o Brasil estão escrevendo um novo capítulo na história do empreendedorismo. Trata-se de um movimento que nasce e floresce bem depois do ingresso delas na faculdade e no mercado de trabalho; hoje, não mais um desafio, e sim fatos consolidados. Nesse momento, o que está em jogo é a criação e a gestão de empresas de impacto na economia do estado. Em homenagem ao Dia Internacional da Mulher Negra, comemorado em 25 de julho, listamos mulheres negras de sucesso que com determinação, garra e ousadia se tornaram fonte de inspiração para outras mulheres.

A história da Rosy é um exemplo que ilustra a ousadia, determinação e sucesso profissional de uma mulher negra, que aos 35 anos (sendo casada, mãe de família e trabalhando fora), consegue o sucesso profissional e financeiro ao criar o Leader kids - conjunto de Programas Educacionais Extracurriculares. Hoje ela é a máster franquiadora da marca e obtém um rendimento mensal superior a R$20mil.

Rosy se formou em pedagogia por acreditar na educação como uma forma realmente relevante para a construção de um país melhor. O não reconhecimento da profissão no país associado ao retorno financeiro insuficiente foram as motivações centrais para que Rosy pudesse criar uma forma de aumentar a renda da família. A ideia deu tão certo que hoje, a renda principal de seu lar vem do empreendimento.

Ao unir seu amor pela educação com uma forma extra de ganhar dinheiro, a educadora criou, em 2014, o Leader Kids, conjunto de Programas Educacionais Extracurriculares. Hoje o modelo de negócios inspirado em franquias educacionais americanas é o seu principal meio de sustento da sua família e apresenta um crescimento significativo, sendo incluído na franchising em 2015, e logo expandindo para quatro unidades que atendem as escolas cariocas. A expectativa da marca é abrir 10 unidades ainda neste ano.

O programa que é voltado para crianças entre dois e nove anos de idade tem o objetivo de ampliar o potencial de aprendizagem das crianças ao estimular o desenvolvimento das competências sócioemocionais, relacionamento interpessoal, pensamento crítico e criativo, autoestima, motivação, habilidades de comunicação, equilíbrio emocional e colaboração.

“O programa foi elaborado para se integrar à dinâmica da escola e outros estabelecimentos pré-existentes, tais como clubes, condomínios ou espaços recreativos e é aplicado em uma ou duas aulas semanais”, destaca Rosy Alvares, criadora do projeto. “A aula é extremamente participativa e divertida, sendo mediada por professores previamente capacitados e de recursos tecnológicos exclusivos”, afirma.

Funcionando por meio de franquias desde 2015, o Leader Kids destaca que o investimento inicial é a partir de R$ 16 mil de taxa de franquia. Já para o Espaço de Desenvolvimento Leader Kids, unidade específica do método, o franqueado deve investir a partir de R$ 60 mil. O objetivo é atrair professores, psicólogos, pedagogos e profissionais da Educação como um todo para serem franqueados. “Hoje em dia, vemos a importância de se firmar parcerias com empresas especializadas, pois a escola e instituições de ensino não tem mais como fazer tudo sozinhas”, frisa Rosy Alvares.

Com o sucesso do empreendimento Rosy está em processo de expansão da sua marca e apresenta novas modalidades de investimentos como o programa específico para as férias, o “Leader Kids Férias”, que consiste em um conjunto de atividades lúdicas e motivacionais em colônias de férias temáticas, que geralmente ocorrem nas escolas ou espaços que já trabalham com o Leader Kids durante o resto do ano. Outra modalidade que está fazendo sucesso é o “Leader Kids festa”, criado para que os pequenos que já conhecem o programa possam comemorar seus aniversários de uma maneira especial.

A face atual do franqueado Leader Kids é o profissional de educação que atua em escolas, ONG´s ou espaços recreacionais, o que facilita a inserção do método nas instituições [www.leaderkids.com.br | [email protected]| [email protected].