SulAmérica abre programas para portadores de necessidades especiais e estagiários

A SulAmérica abre oportunidades pelo Programa de Oportunidades Especiais. Criado com a finalidade de contratar, capacitar e reter profissionais, o programa consiste na preparação dos funcionários para atuar nas diversas áreas da empresa. Para isso, faz parte do programa a participação em treinamentos como aperfeiçoamento em ferramentas de informática, apresentação dos produtos da empresa e cursos comportamentais.

São 50 vagas disponíveis (30 no Rio de Janeiro e 20 em São Paulo) com contratação em novembro. Para participar do processo seletivo, basta ter ensino médio completo e ser portador de necessidades especiais. Os cargos são efetivos com carga horária de 4 horas, salário compatível com o mercado, além dos benefícios: vale transporte, vale-refeição (em São Paulo há refeitório no local), vale alimentação, seguros de vida e saúde, férias e 13º salário.

“A proposta da SulAmérica é contratar, desenvolver e formar profissionais, possibilitando experiência prática e conhecimento da realidade empresarial”, afirma Carmen Pereira, superintendente de treinamento e desenvolvimento da SulAmérica.

Para candidatar-se às vagas, o currículo deve ser preenchido através do site www.sulamerica.com.br (trabalhe conosco).

Programa de Estágio SulAmérica 2007 - Estão abertas as inscrições para o Programa de Estágio SulAmérica 2007. Até dia 24 de novembro, estudantes dos cursos de Administração, Estatística, Ciências Contábeis, Economia, Informática, Ciências Atuariais, entre outros, poderão se inscrever pelo site www.sulamerica.com.br (trabalhe conosco). O candidato deve ter formação prevista para dezembro de 2008 e conhecimentos em word, excel e power point (de acordo com as necessidades da oportunidade em aberto). As vagas são para a matriz no Rio de Janeiro e em São Paulo.

O processo seletivo envolve triagem de currículos, provas objetivas de português, conhecimentos gerais, lógica e inglês, dinâmicas de grupo e entrevistas individuais. A SulAmérica oferece aos estagiários bolsa auxílio compatível com o mercado para cargas-horárias de 4 a 6 horas, benefícios como vale-transporte, vale-refeição, seguro de acidentes pessoais e férias de 15 dias após 1 ano de estágio. Além disso, todo estagiário terá uma grade de treinamentos corporativos com foco em seu desenvolvimento profissional, que deverá ser cumprida dentro da vigência do contrato.