Raízen lança primeira Feira de Talentos no LinkedIn

Iniciativa inédita, criada pela VML, pretende atingir mais de 200 mil jovens talentos que terão acesso a conteúdos exclusivos de tendências, inovação e dicas de carreira.

Marcelo Couto, diretor de marketing da Raízen

São Paulo — A Raízen, empresa de energia integrada, líder na produção de açúcar, etanol e bioenergia no país, uma das maiores no setor de distribuição e comercialização de combustíveis, por meio da marca Shell, lança a primeira Feira de Talentos em uma rede social. A iniciativa inédita, parte do Programa de Estágio – Talentos Raízen 2019, acontecerá na página do LinkedIn da companhia de 03 a 15 de abril e pretende atrair cerca de 200 mil estudantes.

Em sua página no LinkedIn, a Raízen disponibilizará conteúdos nos mais variados formatos – vídeos, artigos e posts — produzidos por funcionários para conectar jovens talentos interessados em atuar nos segmentos de inovação, etanol, açúcar, bioenergia, logística, distribuição, trading e comercial, recursos humanos, jurídico, marketing e tecnologia da informação (programação completa abaixo). Ao término da feira, todo o material poderá ser acessado na página da Raízen no LinkedIn ou pelo canal da companhia no YouTube. A ação foi criada pela agência VML.

“Estamos sempre buscando novas formas para encontrar e atrair jovens talentos. Como esse público já está nas mídias sociais, resolvemos inovar e levar, pela primeira vez, uma Feira de Talentos para o ambiente digital em parceria com o LinkedIn”, destaca Mariana Engelman, coordenadora de Atração e Seleção da Raízen. “O Programa de Estágio Raízen está com as inscrições abertas. Os jovens que desejarem ingressar na quarta maior companhia privada do país devem acessar o www.raizen.com/talentos até 15 de abril”, finaliza a executiva.

Com o compromisso de dividir conhecimento prático sobre as tecnologias inovadoras do setor sucroenergético, assim como experiências do dia a dia da companhia, os profissionais da Raízen vão abordar diferentes temas no formato de “vídeos-palestras”, que serão publicados ao longo das primeiras semanas de abril. Além disso, também serão disponibilizadas informações sobre vagas de estágio nas áreas de Engenharias, Administração, Economia, Ciências Contábeis, Direito, Tecnologia da Informação, Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Relações Internacionais e cursos correlacionados.

“Só uma empresa com o tamanho e a relevância da Raízen é capaz de ter sua própria feira de talentos. A empresa reúne alguns dos principais profissionais em suas áreas de atuação, assumindo protagonismo na geração de novas tendências, dentro e fora do país. Dividir conhecimento com novos talentos, em uma iniciativa inédita dentro do LinkedIn, reflete o pensamento agregador e inovador que move o dia a dia da empresa”, Adriano Abdalla, vice-presidente de Criação da VML.

Fábio Mota, vice-presidente do CSCS da Raízen

Confira os temas da 1ª Feira de Talentos Raízen no LinkedIn: . “Inovação” (Shell Box)” - Pedro Gimenez, Coordenador de Plataformas Digitais da Raízen;

. “Importância do Clima Organizacional” - Marcelo Couto, Diretor de Marketing da Raízen;
. “Protagonismo dos Estagiários” - Gabriela Akita, estagiária de Comunicação Corporativa da Raízen;
. “Marketing de Produto” - Carolina São Leandro Sigrist, trainee de Marketing de Produtos da Raízen;
. “Mulheres no Mercado” - Yve Carpi de Souza, Gerente Jurídico Comercial da Raízen;
. “Sustentabilidade no Mercado” - André Valente, Coordenador de Certificações da Raízen;
. “O dia a dia da Raízen nas Áreas” - Roberto Carlos Filho, Trainee de EAB (Açúcar, Etanol e Bioenergia) da Raízen;
. “As Áreas, as Carreiras e seus Desafios” - Amanda da Silva Alves, Coordenadora de Qualidade Agrícola EAB da Raízen;
. “Desafios Macros do Futuro do Mercado” - Fabio Mota, Vice-Presidente CSC (Centro de Serviços Compartilhados) da Raízen;
. “Inovação/Pulse” - Guilherme Lago, Coordenador de Inovação da Raízen;- “Inovação/Mercado” - Ricardo Bernardes Campo, Coordenador de Projetos e Inovação da Raízen;
. “Devolvendo à Sociedade” - Bruno Bidoia, Coordenador de Responsabilidade Social da Raízen.

Yve Carpi de Souza, gerente jurídico comercial da Raízen

Cliente: Raízen | Produto: Programa de estágio Talentos Raízen 2019 | Título: Feira de Talentos Raízen no LinkedIn | VP de Criação: Adriano Abdalla | Diretor de Criação: Bruno Couto | Redator: Bruno Couto, André Barreiros, Bruno Tessari e Rodrigo Passos | Diretor de Arte: Felipe Bellintani e Guilherme Cruz | VP de Negócios Chief Business Officer: Fábio Meneghati | Negócios: Giuliano Scudeler, Mariana Bueno e Juliana Longobardi | Planejamento: Sumara Osorio, Letícia Soares, Giles Fernandes e Luisa Di Domenico | Mídia: Vilma Morais, Victor Cavalcante e Mylena Perdomo | RTVC: Kika Tancredo de Assis, Gabriela Meyer, Giovanna Ciocca e Camila Graf | Produção de Conteúdo: Sueli Campo (Oficina 404) | Produtora de Imagem: VML Produções | Produtora Executiva: Suellen Burgoa | Direção de Cena: Guimel Salgado | Diretor de Produção: Renato Angelo | Pós-produção/ Finalização: Dudu Jarra | Aprovação cliente: Gisele Rosa e Carolina Paes Leme.

Perfil — A Raízen é uma empresa integrada de energia que atua em todas as etapas do processo, desde o cultivo da cana – com a produção de açúcar, etanol e bioenergia –, até a comercialização, logística e distribuição de combustíveis, tão essenciais no dia a dia das pessoas e dos negócios.

Conta com um time de cerca de 29 mil funcionários, que trabalha todos os dias para crescer junto com a companhia e gerar soluções sustentáveis que contribuam para o desenvolvimento do país, como a produção de bioeletricidade e etanol de segunda geração a partir do bagaço da cana.

No Brasil, é líder na produção de açúcar, etanol e bioenergia – com 860 mil hectares de áreas agrícolas cultivadas – e uma das maiores no setor de combustíveis, com mais de 6.400 postos da marca Shell, além de cerca de 950 lojas de conveniência Shell Select. Destaca-se como uma das empresas de energia mais competitivas do mundo e uma das maiores em faturamento no país, com R$ 86,2 bilhões na safra 2017/2018.

São 26 unidades de produção de açúcar, etanol e bioenergia + planta de etanol 2G, que produzem cerca de 2 bilhões de litros de etanol por ano e 4,2 milhões de toneladas de açúcar. A empresa conta também com uma capacidade instalada para produzir 1 GW de energia elétrica a partir do bagaço da cana, com capacidade instalada de 3,9 TW/ano.

Comercializa a cada ano aproximadamente 25 bilhões de litros de combustíveis para os segmentos de transporte, indústria e varejo, operando em todas as regiões do país por meio de 68 bases de abastecimento em aeroportos e 68 terminais de distribuição de combustível.

Criada há mais de 15 anos, a Fundação Raízen possui seis núcleos no interior do estado de São Paulo e um em Goiás e já beneficiou mais de 13 mil alunos e mais de 4 milhões de pessoas com ações realizadas desde 2012.

Na Argentina, onde começou a atuar em 2018 com a compra dos ativos de downstream da Shell, a Raízen comercializa aproximadamente 6 bilhões de litros de combustíveis por ano, incluindo uma rede com 665 postos Shell, uma refinaria, uma planta de lubrificantes, três terminais terrestres, duas bases de abastecimento em aeroportos e ativos de GLP (Gás Liquefeito de Petróleo).

VMLY&R — Uma das dez agências mais criativas do mundo do A-List 2018, do Ad Age, pelo terceiro ano consecutivo, a VML pertence à holding VMLY&R, rede de agências de marketing global que une criatividade, tecnologia e cultura para criar marcas conectadas. Com cerca de 7.000 colaboradores, em todo o mundo, os principais escritórios da VMLY&R estão em Kansas City, Londres, Nova York, São Paulo, Xangai, Cingapura e Sydney. No Brasil, desde 2011, a VML conta com duas operações — São Paulo e Rio de Janeiro — e responde pela comunicação de algumas das principais marcas, nacionais e internacionais, como AOC/Philips Mobly, Nespresso, Raízen/Shell, Netflix, Oi, Sofisa Direto e Viacom/Porta dos Fundos.