Fisico Indiano Amit Goswami fala de Economia Espiritual no ESARH

Unir culturas do Oriente e do Ocidente, propondo uma surpreendente integração entre Física Quântica e consciência humana, é o grande desafio do indiano Amit Goswami, 70 anos, PHD em física quântica, professor emérito da Universidade de Oregon (USA), conferencista, consultor e pesquisador de renome mundial. Pioneiro no estudo que une ciência e espiritualidade, com temas inéditos como "Ciência dentro  da Consciência" e “Inteligência espiritual” Amit vêm revolucionando o mundo científico. Suas idéias também inspiraram o filme cult "Quem Somos Nós?", que fala da possibilidade de alterar a realidade com o pensamento. Respeitado internacionalmente, ele é autor de obras de indiscutível relevância como Mecânica Quântica, e o best-seller A Física da Alma. No ESARH o cientista terá a missão de integrar estes pensamentos da nova ciência com a diversidade no mundo empresarial. Em maio estará lançando o livro Criatividade Quântica.

A Edição de 32 anos do ESARH deverá receber em torno de 1.000 pessoas. Paralelo ao evento acontece o 1º FONATE – Fórum Nacional de trainees e estagiários – inédito no país, com co-promoção do CIEE . Referência como o congresso mais Latino Americano de Gestão de Pessoas, o evento que é realizado a cada dois anos, terá 3 conferências Magnas, 2 palestras Interativas, 2 Talkshow, 24 Oficinas/ Workshops, 2 grandes vivências, painéis, mesas redondas e 05 cases, além de 10 seminários Pré-Congresso, reunindo em torno de 60 conferencistas e coordenadores nacionais e internacionais, entre eles: Fernando Arias (Venezuela), Horacio Quirós(Argentina), Nelson Palamara(Chile), Fabio Puentes(Uruguai), Loreto Marchant(Chile), Ricardo Perret (Mexico), Eugenio Mussac (SP), Clemente Nobrega (Rio), Viviane Mosé (Rio), Fela Moscovici (Rio), Eduardo Shiniashiki(SP) e Jose Ernesto Bolongna(SP.). Num espaço de 800m² acontece a 16º edição da Feira de Conhecimentos e Serviços. possibilitando um compartilhamento e integração dos jovens talentos com gestores de pessoas e organizações de todas as áreas de atuação.

O Valor da Diversidade na Excelência Organizacional será o tema central do encontro - As organizações estão reconhecendo que quanto maior for a competência na Gestão da Diversidade tanto mais significativa serão as perspectivas de flexibilizar e potencializar estratégias, pessoas e processos com diferenciais competitivos que agreguem valor aos produtos e serviços. Grandes empresas no cenário mundial já perceberam essa realidade e buscam soluções. O sério desafio passa a ser o de incluir a Diversidade nos planos estratégicos e táticos, reforçando as ações de gestão da mudança e tornando-as mais saudáveis e auto-sustentáveis. No Brasil empresas como a Bristol, IBM e Banco Real entre outras, já tem até Diretoria da Diversidade no organograma organizacional e programas específicos para trabalhar as inexoráveis mudanças culturais.

Segundo o presidente do ESARH, o psicólogo e consultor internacional, Doralício Siqueira Filho “ Para possibilitar uma ampla análise e debate sobre este novo dilema organizacional, o ESARH está trazendo um time de experts nos diferentes enfoques da sua temática, para junto com cerca de 1.000 participantes, debater o tema em busca de respostas e soluções, que agreguem valor a excelência”.

.Evento de 20 a 23 de maio, em Gramado (RS). Informações e inscrições: (51) 3332.9293 - E-mail:[email protected] | Site:  www.esarh.com.br