Simpress lança “Projeto Sábios Talentos” e oferece oportunidade para profissionais acima dos 45 anos

Parte do programa Simpress Responsável, iniciativa prevê a capacitação de profissionais maduros que buscam novas oportunidades no mercado de trabalho e aposentados.

A Simpress, empresa provedora de soluções de impressão, anuncia esta semana mais uma importante iniciativa na área de responsabilidade social. Trata-se do “Projeto Sábios Talentos”, programa especialmente desenvolvido para profissionais mais maduros que já se aposentaram ou que buscam uma nova recolocação no mercado. Inicialmente, o projeto prevê a contratação de 30 profissionais, acima de 45 anos, que participarão de reciclagem e treinamentos focados em atendimento, operação de equipamentos e produção de impressões.

A expectativa da companhia é promover a reintegração destes profissionais ao mercado, por meio da oferta de uma atividade remunerada. Após o projeto piloto em sua sede em São Paulo, a companhia pretende contratar 10 pessoas ainda em 2008 e 20 até março de 2009, depois deste período, expandir e promover o projeto no atendimento de diversos clientes. “A Simpress é uma empresa extremamente comprometida com os valores relacionados à responsabilidade social e respeito às pessoas. Por isso, acreditamos muito no sucesso deste novo projeto e pretendemos ampliá-lo ainda mais nos próximos anos”, destaca Vittorio Danesi, diretor presidente da Simpress.

Os participantes selecionados atuarão em atividades como acabamento de cópias, plastificação, encadernação, auxílio de escritório, atendimento aos usuários e a solicitações de serviços de impressão. “Estas funções requerem habilidades como paciência, comprometimento, atenção e seriedade, atributos presentes em profissionais nesta faixa etária que se mantém ativos no mercado de trabalho”, explica.

O executivo ressalta que o projeto “Sábios Talentos” é parte do programa de responsabilidade social da empresa, o Simpress Responsável. Por meio dele, a companhia investe em projetos como a oferta do primeiro emprego para ingressantes no mercado de trabalho, a capacitação de jovens de escolas públicas com o interesse de atuar em áreas técnicas da companhia, além de programas voltados a estimular o desenvolvimento dos profissionais internos habilitando-os a novos desafios. “Para nós é motivo de muita satisfação e orgulho poder oferecer oportunidades de desenvolvimento e de trabalho para pessoas com potencial e força de vontade”, completa o executivo ressaltando o interesse em expandir o programa para as demais filiais em Brasília, Belo Horizonte, Curitiba e Rio de Janeiro.

Além da atualização profissional, os contratados contarão com benefícios como assistência médica e odontológica, vale refeição, seguro farmácia e participação semestral nos lucros da empresa, além de campanhas internas de inclusão e integração. “Acreditamos que, nesta fase de suas vidas, os profissionais apresentem características que consideramos muito importantes como garra, determinação, motivação, empenho e um grande comprometimento com suas funções”, destaca Danesi.

O executivo afirma ainda que “o projeto demonstra o compromisso da Simpress com a sociedade em que está inserida e o respeito a profissionais que buscam se manter ativos e desenvolver atividades produtivas em qualquer estágio da vida”.

Os interessados em participar do processo seletivo podem enviar o currículo impresso com a menção do projeto Sábios Talentos para a área de Recrutamento e Seleção da Simpress (Rua Ricardo Cavatton, 227 – Lapa de Baixo – São Paulo- SP – CEP 05038-110) ou cadastrar seu currículo na área de carreiras do site da Simpress. Também podem optar por enviá-lo por e-mail ([email protected]) incluindo no campo assunto “Projeto Sábios Talentos”.

Perfil da Simpress - A Simpress possui mais de 1.100 funcionários com filiais diretas no Rio de Janeiro, São Paulo, Curitiba, Belo Horizonte e Brasília, além de cerca de 110 revendas, que cobrem todo o país, e mais de 1.000 técnicos especializados. A companhia foi eleita, nos últimos três anos, como a maior provedora de outsourcing de impressão do mercado brasileiro, segundo pesquisa publicada pela Série Estudos Outsourcing, da SHR Consultores. Neste mesmo período, a Simpress – responsável pela distribuição da marca Ricoh no Brasil – também se consolidou como a mais premiada do setor, com mais de dez prêmios e reconhecimentos do mercado. | Site www.simpress.com.br.