Na contramão da crise, GRUPO GR pretende aumentar em mais de 35% o seu quadro de colaboradores

A expectativa para 2009 é contratar, em média, mais de 300 funcionários por mês .

Apesar de a crise internacional já afetar diversos setores e algumas companhias brasileiras, o GRUPO GR, uma das maiores empresas de soluções de segurança e serviços do Brasil, continua em expansão. A empresa iniciou o ano com a abertura de 400 vagas de emprego em São Paulo para as funções de porteiro, controlador de acesso, zelador, vigilante, VSPP (Segurança Privada), recepcionista e auxiliar de limpeza.

"Para este ano, nossa expectativa é a contratação de mais de 3.600 funcionários e esse número ainda pode crescer", afirma Antônio Vasconcelos, gerente de RH do GRUPO GR. Segundo o executivo, a explicação para este aumento está, principalmente, na percepção das vantagens da terceirização pelo mercado e na crescente necessidade dos serviços de segurança, limpeza, recepção e portaria, que não são tão fáceis de cortar do orçamento.

Além disso, outro fator, também apontado como determinante nesta questão, é a entrega de diversos empreendimentos imobiliários previstos para 2009 e 2010, que demandam os serviços oferecidos pelo GRUPO GR. "Apesar de a crise ter afetado o setor da construção civil, há muitos prédios que já estão em fase de finalização e entrega, permitindo o aumento da contratação de mão-de-obra terceirizada", completa Vasconcelos.

Perfil do GRUPO GR - Fundado em 1992, o GRUPO GR consolidou sua posição de liderança por sua qualidade e seriedade no desenvolvimento, na implantação e na execução de soluções de segurança e serviços para diversos tipos de clientes. O Grupo oferece prestação de serviços altamente qualificada e com valor agregado nas áreas de segurança e vigilância patrimonial, segurança Vip, portaria, recepção, limpeza, segurança eletrônica, manutenção e atividades afins, por meio de colaboradores bem preparados e treinados. O principal objetivo do GRUPO GR é a customização de soluções integradas que otimizem a produtividade, os custos e, ainda, atinjam as expectativas de seus contratantes. Com centenas de clientes no Brasil, a empresa oferece atendimento personalizado, tecnologia de ponta, equipamentos de última geração e uma equipe de profissionais altamente treinada e qualificada. Atualmente, a organização conta com mais de 7.000 colaboradores e diversos escritórios pelo Brasil.