Cresce número de profissionais registrados em CLT

O número de profissionais registrados em carteira cresceu mais de 10% desde a última análise, em 2007. Os dados são da pesquisa "A Contratação, a Demissão e a Carreira dos Executivos Brasileiros", realizada pela Catho Online.

Na contramão da crise financeira mundial, que abalou muitas empresas e gerou demissões em massa, o Brasil constata um aumento no número de profissionais contratados pelo regime da Consolidação das Leis Trabalhistas, a CLT. De acordo com a pesquisa A Contratação, a Demissão e a Carreira dos Executivos Brasileiros, realizada entre março e abril deste ano pela Catho Online, esses profissionais somam 79,5%, um percentual 11,6% maior que no ano de 2007, quando foi realizada a última análise sobre o assunto pela Catho Online.

O registro profissional também tem relação direta à função, idade e tipo de empresa em que atua o profissional. Quanto mais novos, em menor o nível de cargo e em empresas multinacionais, maiores as chances de se enquadrar na CLT.

Para os respondentes de até 25 anos, 82,7% trabalham com o vínculo, que cai para 47,9% para profissionais acima dos 60 anos. Os cargos que possuem maior índice são os de professores universitários (94,9%), seguido dos operacionais (94,4%) e administrativos (94,2%).

“A pesquisa questionou o entrevistado sobre o vínculo empregatício em dois aspectos: tanto como contratante (se está contratando outros na CLT) como quanto profissional (se é registrado na CLT). Em ambos os casos percebe-se um aumento no registro formal em carteira”, afirma Adriano Meirinho, diretor de marketing da Catho Online.

Pesquisa - A pesquisa sobre Contratação, Demissão e Carreira dos Executivos Brasileiros foi realizada entre os meses de março e abril deste ano. A análise contou com a opinião de 16.207 participantes, que responderam a um formulário online com 299 perguntas, questionando sobre estas três dimensões da vida do profissional. Foram levadas em consideração apenas as respostas de profissionais que trabalham em empresas privadas e que possuem mais de 18 anos de idade.

Catho Online -Com o slogan "Seu sucesso é o nosso negócio", a Catho Online é líder no mercado em seu segmento, sendo o maior classificados online de currículos e empregos da América Latina. O objetivo principal da empresa é facilitar as contratações, sendo responsável por intermediar o contato de quem busca novas oportunidades com as empresas que possuem vagas disponíveis. Para tornar esse processo rápido e eficiente, a Catho Online oferece também uma série de ferramentas, tanto para os candidatos quanto para os recrutadores.

São mais de sete mil contratações todo mês realizadas por meio do site que hoje conta com mais de 180 mil anúncios de vagas. Atualmente, a Catho Online conta com 580 colaboradores diretos, e oferece produtos direcionados aos profissionais e às empresas, como Serviços de Apoio à Carreira (Análise e Elaboração de Currículo, Treinamento de Entrevista, Consultor Virtual, etc.), Cursos Online e Presenciais, Conferências, Testes Online, Pesquisa Salarial, Pesquisa Organizacional, Recrutamento Online, entre outros.